青果市場での仕入れと卸売業者や量販店などへの販売を一手に担い、需要予測から価格交渉、在庫・品質管理までをトータルでコーディネートする「青果バイヤー」のポジションです。グループ内の産地担当・包装ライン・外部の物流チームと連携しながら「作る人と食べる人」までの流れを最適化し、フードロス削減と収益最大化の両立を図ります。
| 職種 | 販売担当・営業職【正社員】（新卒・中途採用） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 |
株式会社カネエイ |
| 仕事内容 | ・相場や需要動向を踏まえた販売計画の策定 ・取引先（卸売業者・仲卸業者・量販店など）への提案営業 ・商品特性・販促施策の企画提案 ・週次／月次での取引条件・納期調整 ・需要予測・在庫／品質管理 ・販促・マーケティング連携 ・小売向けPOP／販促資材の作成指示 ・SNS・EC向け商品訴求ポイントの抽出 ・レポーティング・数値分析 ・売上・粗利・廃棄の週次レポート作成 ・産地担当・包装ライン担当との連携 ・生産者との作付計画共有、出荷タイミング調整 ・包装ライン／外部の物流チームと連携した出荷スケジュール設定 ・その他付随する業務 |
| 給与 | 月給 197,500 ～ 218,600円 ＜基本給＞ 高卒 197,500円（中途採用のみ） 短大・専門学校卒 205,700円 大卒 218,600円 ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※高卒の新卒枠は設けておりません。 ＜賞与＞ 計4ヶ月分 ※前年度実績 ＜その他手当等＞ 残業手当、資格手当、通勤手当、扶養手当、住宅手当 ＜試用期間＞ 入社後6か月間は試用期間となります。試用期間中は賞与の支給を行いません。 ※試用期間中に研修の受講や簡単な資格の取得をお願いしています。 |
| 勤務時間 | 08:00～17:00 ◎残業時間は月20時間程度です。 ◎月に数回の日曜日や祝日の出勤があります。（シフト制） |
| 休日・休暇 | ＜2025年の年間休日数116日＞ ■完全週休2日制（市場カレンダーに従う） ■有給休暇（取得率100％） ■慶弔休暇 ■年末年始休暇（12月31日～1月4日） ■夏季休暇（8月13日～15日） ■子の看護・介護休業 ■産前産後・育児・介護休業 |
| 資格・経験 | ■応募条件 ・新卒採用 各種専門学校卒以上 ・中途採用 高校卒以上 ■年齢制限あり（44歳以下）（中途採用のみ） ┗年齢制限の理由 長期勤務によるキャリア形成を図るため（例外事由3号のイ） 【歓迎スキル】 ・PCの基本的な操作スキル （Excel使用できる方であれば尚良し） ★リファレンスチェックについて 当社では選考の最終段階で、応募者の同意を得た上で、当社が独自に選定した関係者（前職の上司・同僚・取引先など）に対しリファレンスチェックを実施する場合があります。現職の企業・関係者へは、応募者の了承なしに連絡はしません。 チェックの目的は、入社後のミスマッチ防止および職場の安全確保に限定し、公正・客観的な観点で実施します。 取得した情報は採用判断にのみ使用し、個人情報保護法ならびに当社プライバシーポリシーに基づき適切に管理・廃棄します。 |
| 待遇 | ◇給与改定年1回（10月）
◇賞与年3回（6月・8月・12月） ※8月は期末賞与のため、業績により変更アリ ◇各種社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用） ◇通勤手当（30000円迄／月） ◇扶養手当（扶養家族1人につき子5000円・その他親族2000円） ※配偶者はなし ◇住宅手当（22500円・条件アリ） ◇入社半年後、会社負担による団体生命保険と福利厚生倶楽部への加入 ◇業務災害補償保険（労災上乗せ保険） ◇定期健康診断（年1回） ◇特定感染症予防接種費用補助 ◇セミナー受講費用補助 ◇資格取得支援制度 ◇当社は高知県と協働で奨学金返還支援事業を行なっております。 詳細についてはお問い合わせください。 |
販売スタッフが、きゅうりの品質を確認しながら、発送の準備をしています。
フードロスだけでなく農家所得向上のための商品企画にも取り組んでいます。
販売データの分析し、販売先の潜在的な要望の洗い出しもします。提案を待つのではなく、こちらから企画提案も行います。